事业单位人事档案管理规范化建设与举措

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人事档案是反映当事人政治面貌、道德品行、学习经历、工作经历、家庭情况、社会关系情况、遵纪守法情况的记录资料，是公民参与企业、事业单位等组织单位招聘，个人参与职称评审、获得社保待遇的重要依据。事业单位是我国社会管理体系的重要组成部分，起到维护国家秩序、促进经济发展、保证人民福祉、推动社会进步的重要作用，承担着执行政策、服务公众等重要职能。（剩余5183字）

试读结束

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