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新时期,市场经济环境深刻重塑,行业竞争日趋激烈,加之数字化、多元化浪潮的冲击,企业发展面临诸多不确定性,员工思想观念也呈现出多元多样的特征。这对企业精神层面的引领与建设提出了更为严苛的要求。
企业文化建设与思想政治工作功能互补、使命契合、内在关联紧密。其中,企业文化建设是凝聚员工共识、塑造企业核心品格、规范员工行为的重要载体,思想政治工作则是引导员工思想、筑牢企业发展思想根基、化解内部矛盾的关键手段。(剩余4781字)
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新时期企业文化建设与思想政治工作有机融合路径探析
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