为军士岗位成才搭建 “直通车”

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染毒地带侦察

“军衔与能力不对等、资质与岗位不匹配”,军士职业发展遭遇瓶颈,本领恐慌、晋升焦虑等问题接踵而来。军某旅党委研究认为,主要原因是军士缺乏系统科学的谋划指导,损耗了干事创业的激情活力,决定全面推行军士育才规划,为加速初、中级军士“能力充值”注入强劲动能,为助力高级军士“能力更新”提供坚实支撑,多措并举推动军士队伍搭上成长“直通车”。(剩余1848字)

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