税务管理人才培养与能力提升研究

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随着国企改革的深入，国企税务管理人才的培养和能力提升成为提升企业竞争力的重要一环。然而，当前国企税务管理人才结构分析发现仍存在年龄结构不合理、学历与专业背景不够多样化、职业素养与能力参差不齐等问题。同时，人才短缺与流失、专业培训不足、激励机制不健全等问题也严重制约了国企税务管理人才的培养与能力提升。（剩余4843字）

试读结束

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