“没人敢缺席,也没人真投入”

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毛丽觉得,过去的几年,工作是靠“熬”过来的——连轴转的大小活动和会议、每天要在App上签到并转发文章,以及制作各类没有创造性的文本材料后,还要面对冗长的汇报审核程序……

作为沿海某市一所高校的在编教师,入职五年来,毛丽发现,“30%的工作时间,会陷入无意义的形式主义中”。毛丽的感受并非孤例——这是困扰基层干部许久的“形式主义”问题,也是近几年来国家一直在整治的问题。(剩余3992字)

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