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[摘 要]当前,社区基层人力资源配置存在一系列的挑战与问题,如配置不均、专业技能缺乏、职业发展空间有限等。这些问题直接影响到社区服务的效率和质量。本文概述了社区基层人力资源的定义和特点,并对当前的配置情况进行了深入分析,探讨了社区基层人力资源面临的主要挑战。提出社区应通过优化人力资源配置,加强人力资源开发与培训,以及促进员工职业发展与服务创新的紧密结合,探索提高服务质量的策略。(剩余5472字)
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社区基层人力资源建设在提高社区生产生活服务质量中的作用研究
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